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 IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten (w/m/div)

11.03.2020 - Stellenanzeige

Bewerbungsfrist: 14.04.2020 15:00 Uhr (MESZ)

Das Auswärtige Amt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Anstellung IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten (w/m/div) im vergleichbaren höheren Dienst (Kennzeichen Nr. 09-2020).

Im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben bei Betreuung und Modernisierung der Informations- und Kommunikationstechnik des Auswärtigen Amts sowie seines weltweiten Kommunikationsnetzes mit ca. 230 Auslandsvertretungen. Sie gestalten aktiv den Prozess der fortschreitenden Digitalisierung der Bundesverwaltung sowie der „digitalen Diplomatie“ im Auswärtigen Dienst mit.

Wir suchen Personal, teilweise in Leitungsfunktion (L), für verschiedene Aufgabenfelder in der IT, insbesondere:

  1. Projektmanagement,
  2. Architekturmanagement,
  3. SAP Beratung und Betrieb,
  4. IT-Lagezentrum (L),
  5. Chefingenieur/in Auslands-IT (L),
  6. IT-Betrieb mit den Schwerpunkten mobile Lösungen, Collaboration (UCC), Anwendungen und Client (L),
  7. VS-Kommunikation (stv. Referatsleitung) (L).

Bitte beachten Sie: Zu besetzen sind zunächst Dienstposten im Auswärtigen Amt in Bonn und Berlin mit der Aussicht auf Versetzung an eine neue Bundesoberbehörde im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts („Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten“). Erwartet wird, dass sich Bewerberinnen und Bewerber sowohl mit einer Tätigkeit im Auswärtigen Amt, als auch mit einer zukünftigen Versetzung an das „Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten“ mit Büros in Berlin, Bonn und Brandenburg an der Havel einverstanden erklären. Das Bundesamt wird attraktive Möglichkeiten zur Arbeitszeitflexibilisierung anbieten.

Wir bieten Ihnen:

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit. Teilzeiteignung ist grundsätzlich gegeben. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der rechtlichen und dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
  • Eine intensive Einarbeitung auf Ihrer Position.
  • Umfangreiche Fortbildungsangebote als Grundlage für Ihre weitere berufliche Entwicklung.
  • Perspektivisch: Einsatzmöglichkeiten im Ausland, an den Service Hubs New York, Pretoria, Singapur.
  • Eine Vergütung, je nach Aufgabengebiet und persönlichen Voraussetzungen, bis maximal Entgeltgruppe 14 gemäß TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) Bund, Tarifgebiet Ost bzw. West; bei bestehendem Beamtenverhältnis bis A14 gemäß BBesO.
  • Attraktive Zulagen: Für die Dauer der Inlandsverwendung bei einer obersten Bundesbehörde wird eine Stellenzulage (sog. „Ministerialzulage“) gewährt. Für die angedachte zukünftige Verwendung beim Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten verfolgt das Auswärtige Amt das Ziel, eine „Aufbauzulage“ in vergleichbarer Höhe gewähren zu können.
  • Betriebsrente VBLklassik mit zusätzlicher Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversicherung.
  • Möglichkeit der späteren Verbeamtung von Tarifbeschäftigten. Nähere Informationen hierzu erteilt das Personalreferat (E-Mail: 101-3@diplo.de).
  • Fortdauerndes Engagement des Auswärtigen Amts für die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.

Sie bringen mit:

  • Wissenschaftlichen Hochschulabschluss: Master oder Diplom der Informatik, Technischen Informatik, Nachrichten- oder Kommunikationstechnik sowie möglichst praktische Berufserfahrung in einem der o.g. Bereiche.
  • Wir freuen uns auch über Bewerberinnen und Bewerber, die vor Erwerb eines der o.g. Abschlüsse stehen, wobei Sie Ihr Studium bis zum Einstellungstermin abgeschlossen haben müssen.
  • Die deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines Mitgliedsstaates der Europäischen Union oder der EFTA (Island, Liechtenstein, Norwegen und Schweiz).
  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens).
  • Gute allgemeine Englischkenntnisse (Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens) oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
  • Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit.
  • Grundsätzliche Bereitschaft zu weltweiten Reisen.

Zur Bewerbung berechtigt sind auch geeignete Beamtinnen und Beamte des höheren Dienstes bis zur Besoldungsgruppe A14 für eine Übernahme im Rahmen einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung.

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist die gesundheitliche Eignung nachzuweisen, festgestellt durch eine ärztliche Untersuchung des Gesundheitsdienstes des Auswärtigen Amts.

Ferner ist grundsätzlich eine Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu durchlaufen.

Das Auswärtige Amt hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung ein.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Grundlagen bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung bis 15:00 Uhr (MESZ) am 14.04.2020 ausschließlich hier (http://stellenangebote.diplo.de) mit folgenden Unterlagen:

  • Motivationsschreiben
    Wichtig: Geben Sie in Ihrem Motivationsschreiben bitte auch Aufgaben an, für die Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung ein besonderes Interesse und/oder ausgewiesene Erfahrungen haben. Nennen Sie bitte bis zu zwei Aufgabengebiete, in denen Sie bevorzugt eingesetzt werden möchten.
    Teilen Sie uns im Motivationsschreiben bitte auch mit, ob für Sie eine Tätigkeit im Auswärtigen Amt ebenso wie beim Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten im Geschäftsbereich des Auswärtigen Amts vorstellbar wäre und welche Standorte (Berlin, Bonn und/oder Brandenburg an der Havel) für Sie als Arbeitsort in Frage kämen.
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Diplom- bzw. Masterurkunde mit Benotung der einzelnen Fächer
  • Bei ausländischem Abschluss wird spätestens bei Einstellung eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz benötigt
  • Arbeitszeugnisse sowie Nachweise zu Fortbildungen
  • Nachweise (hilfsweise fundierte Aussagen) zu allen Kenntnissen und Fertigkeiten

Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungen berücksichtigen.

Telefonische Auskünfte zu Aufgaben und Stellen erteilt Herr Stroedter, erreichbar unter der Rufnummer 030-18-17 6021 oder per E-Mail 123-RL@diplo.de.

Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen Frau Harnys unter der Rufnummer 030-18-17 1342.

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